執筆者: 舘野 真人 ｜ 発行号: 2021年06月号

コロナ禍の影響により、2020年は採用面接をオンラインで行う企業が急増した。そうしたなかで注目されているのが、面接における一連のプロセスを支援するオンライン面接ツールである。特にAI技術による評価（スコアリング）機能は、企業の人材獲得戦略全体に影響を及ぼす可能性が大きい。

ダウンロード